求人概要
【開発プロジェクトリード】東京勤務＜生命保険会社常駐＞
PM/PL掲載期間：2025/06/25～2026/06/25
【最上流から関わる金融フロントエンドシステムのパイオニア企業】
システムソリューション事業本部に所属し、金融機関（銀行・証券・保険）に対して
ビジネス提案、計画立案、プロジェクト化支援、実現支援を担当いただきます。
クライアント先に常駐し、ニーズを吸い上げ案件としての具体化だけでなく、
実際にPJ化となった場合はPMOの立場として参加いただく可能性もございます。
〈福利厚生・諸手当〉
社会保険完備、資格取得制度、退職金制度、持株会制度
補足情報： 各種社会保険完備、確定拠出年金(401K)、持株制度、福利厚生アウトソーシングサービスコーヒーメーカー、ミネラルウォーター完備、社内出張マッサージサービス、テレワーク導入
研修制度：CAP Univercity（開発技術・金融業務〈FP資格取得講座含む〉）PM P取得維持支援施策・エンジニアスキル
学習支援施策・自己啓発支援のための助成金支給
- 企業情報
- 求人情報
募集内容
| 募集職種 | PM/PL |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 【最上流から関わる金融フロントエンドシステムのパイオニア企業】 長年培ってきた経験と実績をもとに、金融機関向けのシステムコンサルティング～運用までを一貫して提供し、 お客様の業務課題を解決します。 ■ 業務概要 システムソリューション事業本部に所属し、金融機関（主に生命保険会社）に対して ビジネス提案、事業計画立案、プロジェクト推進、DX推進を担当いただきます。 また、クライアント先に常駐して事業会社の立場となり事業立案、プロジェクト推進、DX推進を行うケースもあります。 いずれも、クライアントから信頼を勝ち取り、新たな仕事を受注して 自社の事業領域の拡大を図っていただくことが最大の目標となります。 ■ 具体的な業務内容 ・クライアントの課題抽出と事業計画立案・システム化構想 ・プロジェクトのリード・推進 ・プロジェクトマネジメント全般 ・社内外の関係者とのコミュニケーションと調整 ・クライアント先へのシステム化提案活動 ■ 主力開発のアプリケーションについて（一部） ～生命保険会社向けシステムを中心に、ペーパレス化や営業活動を促進するシステム開発を実現しています～ ◇ライフプランニングシステム…個人のライフプランをシミュレーションし、 金融商品、保険商品を分かりやすく比較できるシステム。 ◇設計書・申込書作成システム… 生命保険の書類をデジタ）M乍成できるシステム。 ◇申込ペーパーレス…生命保険の申込、告知、口座振替登録手続きをペーパーレスで実現できるシステム。 |
| 対象となる方 |
・クライアント先常駐が可能な方(23区内）※常駐でない場合は東京事務所での勤務となります。 ・週5日出社可能な方（テレワークなし） • Web、オープン系のシステム開発・保守運用経験（要件定義～リリース） ・開発リーダー／サブリーダー以上の経験（進捗・品質・問題や課題管理等のマネジメント経験） ．顧客との仕様調整や各種報告の経験 ・ベンダーコントロール |
| 給与 | 年俸 8,000,000円 ～ 1,200,000円 ※ 月30時間相当分の固定残業代として、月126,630円（年収800万円の場合）～189,840円（年収1200万円の場合）を給与に含み支給。 |
| 勤務時間 | （所定労働時間7時間30分） 【休憩】60分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間： 30.0時間／月》 |
| 待遇及び福利厚生 |
〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、資格取得制度、退職金制度、持株会制度 補足情報： 各種社会保険完備、確定拠出年金(401K)、持株制度、福利厚生アウトソーシングサービスコーヒーメーカ ー、ミネラルウォーター完備、社内出張マッサージサービス、テレワーク導入 研修制度：CAP Univercity（開発技術・金融業務〈FP資格取得講座含む〉）PM P取得維持支援施策・エンジニアスキル 学習支援施策・自己啓発支援のための助成金支給》 |
| 休日･休暇 | 〈休日休暇〉 休日： 土日祝休み 年間休日： 127日 休暇制度： 年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇 補足情報： ・完全週休2 日制（土日）、祝日、 ・有給休暇（入社日より付与）※入社月により付与日数が変動・夏期休暇 (4日間）※2023年度実績（暦により変動あり） ・年末年始休暇(4日間）※2023年度実績（暦により変動あり） ＊前年 実績127日 |
| 勤務地 | 東京都 港区 港南1丁目2番70号品川シーズンテラス25F • 27F 地図を表示 地図を表示 |
| アクセス |
就業場所の変更の範囲 （雇入れ直後）勤務地は配属プロジェクトにより、会社の定める拠点となる。 （変更の範囲）会社の定める場所 自社内勤務、客先常駐勤務 〈就職後の転勤有無〉転勤あり |
企業情報
| 会社名 | キャピタル・アセット・プランニング株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1990年04月 |
| 資本金 | 944百万円 |
| 従業員数 | 360名 |
| 業務内容 | ■事業内容 ①システム・インテグレーション業務 生命保険会社、銀行、証券会社に対し、オープン・システム（注）を前提とし、ハードウエア、ソフトウエアの インフラにとらわれないアプリケーションシステムのコンセプト・メイクから実装までを行っております。 1) 生命保険会社向けシステム 保険設計書・申込書発行システム 契約者向け保険清報提供サイト顧客管理（CRM)システムの構築（Web版、PC版） ライフプランニング、公的年金試算、リタイアメント・シミュレーション・システムの構築（Web版、PC版） 2) 銀行・証券会社向けシステム 投資信託•生命保険、個人年金保険窓口販売支援システム 窓口販売用ポートフォリオ設計システム 個別銘柄選択システムの開発(Web版、PC版） 確定拠出年金契約者向け情報提供システム 将来資金運用予想システムの開発(Web版） ②統合資産管理システム「Wealth Management Workstation」(WMW)の提供 統合資産管理システム「WMW」をクラウドコンピューティングの環境において提供し、使用ライセンス数 及び管理口座数に基づく使用料課金を行っております。 ③統合資産管理システム「WMW」を活用した資産家向けエステートプランニングの提供 資産家の依頼に基づき、WMWを活用しながら、当該ファミリーの全資産の現状分析を行い、 事業承継、財産承継対策案を立案し、実行しております。 ④投資教育、ファイナンシャルプランニング教育事業、その他 ポートフォリオ理論、生命保険理論、不動産ビジネス、税法から構成されるプライベートバンキング教育 及びファイナンシャルプランニング教育を行っております。 また、投資教育コンテンツを開発し配信しております。 ◆PRポイント◆ 《当社の求人を見て下さり、ありがとうございます。 当社は30年以上前からFintechに特化し日本の金融業界の変革を支援してきた企業です。 社内でもアーキテクト部門を強化し自社システムの更なる改善や開発標準化、技術支援を進めています。 日本の大手保険会社様のフロントシステム、ライフシミュレーションを担う当社として、 日々変化する金融マーケットや革新的なITサービスを提案してきました。 現在も新たな技術を積極的に取り入れお客様に提案しています。 （金融機関が新規顧客を獲得するためのフロントシステムであり 積極的に金融機関も新たなIT技術を取り入れて頂けるシステムです） 以前金融のペーパーレスが話題になりましたがそのような提案、新たな技術も当社がいち早く提案し 現在多くのお客様で取り入れて頂けているシステムとなります。 直近では銀行の窓口業務を遠隔で行うような新たな取り組みを提案しております。 金融業務知識については、入社後に社内の研修や勉強会、実務を通して身に付けて頂けますのでご安心ください。 弊社では金融業界未経験の中途社員が多数活躍しており約8割が異業種（金融業界以外）の出身となっております。》 |
| ホームページ | https://www.cap-net.co.jp/ |
| 本社 | 大阪府大阪市北区堂島2-4-27JRWD堂島タワー6F・7F |
